为进一步深化校企协同育人机制，积极拓宽毕业生的就业渠道，精准搭建企业与毕业生之间双向选择的优质互动平台，11月26日上午，农林与食品工程学部与隐溪（上海）茶文化有限公司（以下简称隐溪）携手开展座谈会和校园招聘宣讲会。

隐溪作为茶文化领域的新兴领军企业，品牌开业门店累计达39家，已在上海、成都、杭州、北京四大城市完成布局，2024年首次进驻深圳，持续向更多一线及新一线城市拓展，凭借标准化服务与特色空间体验树立行业标杆。招聘宣讲会现场气氛热烈，60余位学生热情参与。隐溪人事经理李迎超对公司进行了全方位的介绍，从独具特色的企业文化、广泛的服务范畴到清晰合理的组织架构，从丰富多元的员工福利到完善系统的人才发展路径，每一个方面都展示得细致入微。尤其针对毕业生们普遍关注的品牌特色理念、系统化培训支持、舒适宜人的办公环境以及具有竞争力的薪酬待遇等焦点问题，进行了重点讲解，让同学们对隐溪有了直观和深入的了解。在交流互动环节，同学们围绕岗位招聘标准、专业技能要求、晋升通道设置、异地就业机会等问题与李迎超展开了深入探讨，同学们对岗位需求和公司发展方向有了更加清晰明确的认识，为未来的工作岗位选择奠定了坚实基础。

招聘宣讲会前，学部副书记黄彤、茶学教研室各位老师与隐溪人事经理李迎超进行了充分的交流，双方围绕人才培养、实习就业、产学研合作等议题展开了深入探讨。李迎超详细阐述了隐溪的行业定位、发展战略及核心业务布局，重点介绍了公司对专业人才的需求标准与培养规划，明确表达了与学部建立长期稳定合作关系、共建人才输送通道的意愿。黄彤介绍了学部的专业设置、人才培养特色和毕业生情况，强调学部始终以学生发展为核心，希望通过此次合作打通校企资源共享渠道，为学生提供更多高质量实践岗位与就业机会，实现学校育人、企业用人、学生成才的三方共赢。茶学教研室主任李伟结合专业教学与实习实践经验，就校企联合培养方案、实习基地建设等具体问题提出建设性意见，为双方后续合作落地奠定了坚实基础。

此次活动的成功举办，是农林与食品工程学部深化校企合作、促进毕业生高质量就业的重要实践。通过“座谈会+宣讲会”的双模式，既搭建了校企常态化沟通协作的长效平台，也为毕业生提供了精准对接优质企业的就业契机。未来，学部将持续聚焦毕业生就业核心需求，进一步拓展校企合作的广度与深度，引入更多行业优质企业资源，不断完善就业服务体系，为学生就业创业保驾护航，为行业发展输送更多高素质专业人才。

（供稿/喻兰 一审/喻敏 二审/黄彤 终审/郭鹏）